イケミ先生ブログ〜教育についてひたすら考え続ける教員〜

どのような教育が良い教育か?幸せとは何か?答えのないゴールを目指して生きています!!読者登録していただけると嬉しいです✨

教員働き方

どういう同僚性が良い同僚性か???【お互いの背景を理解し合えていることです】  

近年,「職員がチームとなって頑張りましょう」とスローガンの元,チーム◯◯といって働く職場が多くあります。 チームとして職員が一丸となって動いている,例えば,行事の時に一人ひとりが“自分にできることはないか”と考えて動く,これがチームとして機能し…

【教員の働き方】とにかく疲れを次の日に残さないことが大切【疲れがたまった状態で良い教育はできない】

教員の仕事が多忙化していることがあちこちで言われていますがやはり,これは問題なことだと感じています。 教員の多忙化による最大の問題点は“教員に疲れがたまる”ということです。 教員に疲れがたまることの何が問題かというと, 教員に疲れがたまった状態…

先生がつぶれないために必要な考え方【きつくなったらマクロ&俯瞰&客観&冷静沈着】

先生という仕事をしていると,様々な要因により,自己否定に陥る可能性があります。 この自己否定は,うつの状態にもつながる非常に危険なサインです。 このブログでは,そうならないための考え方について書いていきたいと思います。 1 先生がつらくなって…

【教員向け】学校の働き方改革の意義【①ストレスフリーな仕事②持続可能な仕事】

学校での働き方改革が話題となっています。僕も現場で働いていて「早く帰る」ということを意識しています。実際はなかなか帰ることができませんが笑 それでも,できるときはなるべく早く帰ることを心がけています。 働き方改革を積極的に行なっていくことは…

【学校の人間関係の悩み】教員どうしの人間関係が悪化する理由と激減する方法【学校現場を風通しの良い場所に!!】

この記事の内容 この記事では,教員どうしの人間関係が悪化する理由と激減する方法について書いています。 同じ職場の人に陰でコソコソ愚痴を言う人がいます。 なぜ,そんなことが起きるのでしょうか? そこには,学校の年功序列というシステムや,同調圧力…

【人間関係】教員として働くことが辛い人が困ったときに頼るべき人【自分の価値観に共感してくれる教員】

この記事の内容 学校現場でのうまくいかないということについて,主に職場での人間関係が大きく関係しています。 特に同僚との関係は大きいです。 「教員として働くことが辛い。だけど,教員として働き続けたい」と思われている方は誰に頼れば良いか,自分の…

【先生の膨大な事務仕事の量】高速で終わらせる方法【見通し&長期休みの有効活用&集中で変わる】

この記事の内容 「事務仕事が多くて帰る時間がどうしても遅くなってしまう」 「事務仕事が多くて,教員なのに肝心の授業準備ができない」 「事務仕事が多くて,子どものことを考える時間がなくなってしまう」 「事務仕事が多くてストレスがたまる」 ※ここで…

【初任者教員必見】人間関係の悪化によりつぶれない方法を紹介します【価値観の合う仲間と出会う】

この記事の内容 初任者教員として学校に赴任すると,職場の先生や子供との人間関係がうまくいかなくなる場合があります。理由としては,価値観のズレや意見が合わない,学校の慣習に疑問を感じる,など人によって様々です。人間関係の悪化はつぶれてしまう方…

初任者教員向け働き方改革法【早く帰るためには勇気が必要です】  

この記事はこんな方にオススメです ・早く帰りたいけど業務量が多すぎて早く帰れない ・早く帰る方法が分からない ・周りの先生との兼ね合いで早く帰りづらい 6月になり学校が平常に戻ったら,早く帰れないことが懸念されます。 学校の働き方改革が叫ばれて…

【初任者向け】初任者研修には3つにモチベーションで行こう【仲間づくり・レベルアップ・主事の先生に質問する】

この記事の内容 初任者研修に行く『目的』や『モチベーションの高め方』について書いてあります。 こんな方にオススメです 「なかなかモチベーションが上がらない」 「レポートも書かなければいけないしめんどうだ」 気持ちはよく分かります。 ただ,こんな…

コロナウイルスによる休校で変わったこと【より民主的な職員集団に!!】

コロナウイルスの休校による対応について,学校で多くのことが議論されています。 どの学校でも次のことが議論されていると思います。 議論の内容 ・休校期間中に心配なことを出し合う ・投稿した時のコロナ感染予防について ・休校期間中の分散登校について…

【疑問】先生達もそろそろやることがなくなってきている【給料は普通通りの金額をもらって良いのか?】

コロナウイルス感染予防のため,休校期間が5月6日まで延期になりました。 僕の地域では次のように情勢が変わっていきました。 2月末に休校要請が出てからの流れ ・3月から休校 ・入学式から通常通り登校 ・その後2週間の休校になり,ゴールデンウィーク…

【オススメ】職場以外でも教育について勉強することのメリット【僕なりの方法もいくつか紹介しています】

このタイトルを読んで,“そんなの当たり前だよ!!”と心の中で思ったことはこの記事は無価値です笑 僕は休みの日でも暇さえあれば教育のことについて考えています。もうかなり趣味的な領域に達していて,考えることそのものが面白いんですけどね。もう自動的…

【禁句ワード】「前の学校は◯◯だった」は言わない方が良いという謎【個人的には言っても良いと考える】

コロナ対策で大変な時期です。 こんな時期ですが,会計とか情報機器の使い方とかいろんな面で,“なぜこんな非効率的なやり方をするんだろう?”と疑問に思うことがしばしばあります。 コロナ対策で,これからの行事はどのようにしていくかなど方針など決める…

【若手教員向け】初任の先生との関わり方で大切なこと【職場が居心地良くなってもらうこと】※だけど難しい!!

この記事は,こんな人の方にオススメです。 ・自分よりも年下の後輩が入って来たけど,うまくコミュニケーションがとれない ・年齢が近い一人として何ができるか考え中 0 はじめに「僕の話を聞いてください!!」 実は,僕の学校にも初任の先生が来られて,…

学校を良くしていくために必要なこと方法論編【信頼と実績がものを言う世界です!!】

学校を良くしていくために必要なマインドについて書きました。 こちらをご覧ください。 www.ikedisk.com また,前回の記事でその方法の一つに“根回し”というものがあるということについて書きました。 www.ikedisk.com 今回は,もう学校を良くしていくために…

学校を良くしていくために必要なこと 方法論編【根回しは欠かせません!!】

前回,学校を良くしていくために必要なマインド【当事者意識をもつこと】について書きました。 こちらをご覧ください。 www.ikedisk.com しかし,当事者意識をもったからと言って,学校が良くなるか,良い方向へ変えることができるかというと,そんなうまく…

学校を良くしていくために必要なマインド【一人ひとりが当事者意識をもてば必ず良くなっていく】

新年度が始まりました。 どの学校でも昨年度の反省をもとに教育計画を読み合い,「ここはもっとこうしていったほうが良さそう」というところは修正していく時期です。 この時期が職員間で最も意思統一がしやすく,学校を良い方向へ進めることができます。 時…

【早く帰ることを意識しすぎて大事なことを疎かにしていませんか?】職員室で大切にしたいこと

突然ですがみなさん,職員室ではどのように過ごしていますか? 新年度がスタートし,事務仕事,授業準備,行事の計画,学年での打ち合わせ,学級・学年通信づくり などなど色んな仕事をしていると思います。 心の中で「早く帰りたい」そんなことを思いながら…

仕事のモチベーションを上げるためにもつべきもの【どんな教員になりたいか毎日イメージすることです】

昨日のバチェラーに関する投稿のアクセス数が,ブログを始めて初の200PVを達成しました!! いやあ,話題高騰中のことについてリアルタイムで記事を書くとやっぱり食いつきがすごいですね。 てことで,今日の感じたことは,バチェラーとは全く別のモチベ…

変形労働時間制についての豆知識【根本的な働き方改革になるのでしょうか】

変形労働時間制が閣議決定され,いよいよ導入になってしまうのか、、、 変形労働時間制が導入されると何か良いことはあるの? それは,繁忙期に勤務時間を増やして閑散期に勤務時間を減らすことによって,見かけの残業時間を減らすことができる。 1年前くら…

【怒】教師いじめ東須磨小学校の子ども達へ一言【これは人生の一部にすぎないから気にしないことが一番】

教師いじめについて,テレビやSNSでかなり話題になっている。 とても悪質であるということと,教える側である教員が悪いことをするとなると,世間的には面白いからしょうがないが、、、 多くの人が意見を言っているので,自分も便乗してここに記録しておく。…

【感動】『内田良先生』の講演から【教育をより持続可能にするために必要なステップ】

先週、長野県塩尻市で行われた内田良先生の講演会に伺った。 内田良先生は部活動問題や教員の長時間労働、校則、過熱しすぎる組体操や体育の柔道など、学校のブラックな面についてかなり危機感を感じて講演会やYahoo!ニュース、本の出版をされている名古屋大…

わたし、定時で帰りますを見て感じたこと

わたし、定時で帰ります めちゃくちゃ面白くて、昨日1話から一気に見た 感じたことがいくつかある ①働き方がどんどん多様になってきてる たんたんと効率的に仕事をし、定時退勤しプライベートを充実する 平日は頑張り、休日は絶対出勤しない 残業してまで業…